陕西十一选五开奖记录 > 行政/后勤 > 行政专员/助理 > 人事行政专员
更新:昨天
  • ¥3K-4K元/月
  • 五险带薪年假年终奖班车接送包住宿
  • 学历不限 / 经验不限 / 性别不限 / 年龄不限
  • 小曹娥镇(余姚市小曹娥镇滨??⑶芏鹇?0号)
  • 招聘1人
  • 1356*****72查看

    联系人:王建绒

职位动态
  • 83%

    简历处理

  • 825

    已浏览

  • 6

    已申请

  • 昨天

    企业登录

职位描述 面试评价(0) 公司简介
岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;

2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社?;瓯?、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;

3、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;

5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作;

6、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;

7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;

8、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗;

9、完成上级领导交办的其他任务。




任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;

2、年龄26-32之间,有责任心,男女不限;

3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
生产、制造、加工 上市公司 10~50人 小曹娥镇
该公司其他职位
  • 商务部:前5月高技术制造业利用外资同比增61.9% 2019-03-21
  • 回复@老老保老张工:各级计委啊!虽然有时候也征求企业的意见,但仅仅是作为制订计划的参考,权重微乎其微…… 2019-03-21
  • 副处级医院院长双开:披着医者仁心外衣收黑心回扣 2019-03-21
  • 能源与法律专家为山西经济转型升级献计献策 2019-03-20
  • 安全发展 平安山西——黄河新闻网 2019-03-20
  • 人民日报评论员:把人民共和国建设得更加繁荣富强 2019-03-20
  • 帝豪GL优惠达0.5万元 火热促销到店有礼 2019-03-19
  • 华媒:全球移民定居最昂贵城市榜单发布 迪拜居首 2019-03-19
  • 强村带弱村结对共发展 2019-03-19
  • 全国高速路况实时查询:河北江苏四川东部有雾 2019-03-18
  • 跟青岛人逛海边,聊上合 2019-03-18
  • 中医排毒养生八法都有哪些? 2019-03-18
  • 新时代我国社会的主要矛盾及其现实意义 2019-03-17
  • 全国人大相关负责人就“人大立法工作”答问 2019-03-17
  • 福建10岁男孩偷吃零食 被两名教师悬吊虐待致死 2019-03-17
  • 785| 644| 272| 343| 16| 153| 94| 866| 854| 789|